prikaz prve stranice dokumenta Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik
2021. urn:nbn:hr:132:377289
Božiček, Ena
Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Pravni fakultet Osijek
Katedra ekonomskih znanosti

Citirajte ovaj rad

Božiček, E. (2021). Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik (Završni rad). Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:377289

Božiček, Ena. "Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik." Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:377289

Božiček, Ena. "Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik." Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:377289

Božiček, E. (2021). 'Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik', Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, citirano: 07.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:377289

Božiček E. Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik [Završni rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek; 2021 [pristupljeno 07.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:377289

E. Božiček, "Virtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik", Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, Osijek, 2021. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:377289

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:377289
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovVirtualni ured: virtualna organizacija, radni prostor i zaposlenik
Naslov (engleski)Virtual office: virtual organisation, work space and employee
AutorEna Božiček
MentorVišnja Lachner (mentor)
Član povjerenstvaVišnja Lachner (predsjednik povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Pravni fakultet Osijek
(Katedra ekonomskih znanosti)
Osijek
Datum i država obrane2021-09-24, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Pravo
Sažetak
Cilj koji sam htjela postići ovim završnim radom je pobliže objasniti pojam virtualnog ureda i općenito virtualne organizacije koja je u Republici Hrvatskoj i dalje novost. Rad na daljinu je u proteklih nekoliko godina doživio veliki napredak i uspjeh, naročito u zadnjih godinu dana. Pandemija koronavirusa je natjerala poslodavce i zaposlenike da u kratkom vremenskom periodu zamjene rad iz fizičkih ureda u virtualne urede. Na samom početku spominju se pojmovi informatizacije i automatizacije jer napretkom tehnologije elektroničko poslovanje postaje sve popularnije. Pobliže se opisuje virtualni ured, prostor rada koji nije fizički određen, a zaposlenici i timovi su umreženi kako bi mogli obavljati poslove i razmjenjivati znanje upotrebom tehnologije. Jedna od mnogih prednosti su niski troškovi poslovanja, a nedostatak je gubitak osjećaja pripadnosti i socijalne sigurnosti. Zaposlenici mogu obavljati posao u virtualnim timovima ili pojedinačno, kao što je virualni asistent ili tajnica. Dobra komunikacija je temelj za uspješno poslovanje jer loša komunikacija između udaljenih timova povećava šanse da stvari krenu po zlu. Zaposlenici komuniciraju putem raznih alata, a najviše se koriste e-mail i videokonferencije. Videokonferencije su postale jedan od najnaprednijih oblika poslovne komunikacije.
Sažetak (engleski)
The goal I wanted to achieve in this Bachelor’s paper is to explain the term virtual office and the virtual organisation itself, which is still very new to The Republic of Croatia. The teleworking has become very popluar in a last few years, especially the last year. The Corona virus pandemic has made employers and employees to change their way of doing business from their physical offices to the virtual ones. On the very beginning of this paper, we will introduce the terms of informatization and automatization. The improvement of technology makes electronic business more and more popular. Virtual office is being explained more in detals, the workplace which is not physically limited and employers and teams are getting connected so they can do business and exchange their knowledge using technology. One of the many advantages of virtual offices is low operating expenses and disadvantage is the loss of sense of belonging and social security. The employers can do business in virtual teams of individualy, such as virtual assistent or secretary. Good communication is a key for making a good business and the bad communication between distant teams increases the chances of a failure. The employers communicate using a lot of different tools, but the most common ones are e-mails and videoconferences. Videoconferences have become one of the most advanced forms of business communication.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:132:377289
Studijski programNaziv: Upravni studij
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) javne uprave (bacc. upr.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2022-07-13 09:02:42