prikaz prve stranice dokumenta Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima
2019. urn:nbn:hr:132:126076
Grozdanović, Antonija
Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Pravni fakultet Osijek
Katedra radno-pravnih i socijalnih znanosti

Citirajte ovaj rad

Grozdanović, A. (2019). Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima (Završni rad). Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:126076

Grozdanović, Antonija. "Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima." Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:126076

Grozdanović, Antonija. "Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima." Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, 2019. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:126076

Grozdanović, A. (2019). 'Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima', Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, citirano: 19.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:126076

Grozdanović A. Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima [Završni rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek; 2019 [pristupljeno 19.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:126076

A. Grozdanović, "Neslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima", Završni rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Pravni fakultet Osijek, Osijek, 2019. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:126076

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:126076
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovNeslobodni oblici rada u hrvatskom i poredbenim pravnim sustavima
Naslov (engleski)Non-free forms of work in croatian and comparative legal systems
AutorAntonija Grozdanović
MentorAnton Petričević (mentor)
Član povjerenstvaJosip Berdica (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaBiljana Činčurak Erceg (član povjerenstva)
Član povjerenstvaAnton Petričević (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Pravni fakultet Osijek
(Katedra radno-pravnih i socijalnih znanosti)
Osijek
Datum i država obrane2019-10-04, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Pravo
Sažetak
Predmet ovog rada su neslobodni oblici rada. Kao najčešći oblici u ovom završnom radu spominju se robovlasništvo, rad zatvorenika te prisilni dječji rad. Ovaj rad za cilj ima ukazati da neslobodni oblici rada postoje još i danas, a mnogi ljudi s time nisu upoznati. Svi ovi pojmovi poznati su kako u međunarodnim pravim sustavima, tako i u hrvatskom pravnom sustavu. Međunarodne konvencije definiraju prisilni rad kao "bilo koji oblik prisilnog rada nametnutog pod prijetnjom kazne". Ova definicija uključuje sve vrste radnika koji su na bilo koji način podvrgnuti prisilnom radu. Bilo zatvorenici iz radnog logora ili radnici čiji poslodavci zadržavaju plaće ili osobne isprave spadaju u sferu prisilnog rada. Prisilni rad, koji se naziva i robovski rad, oblik je rada koji se izvršava nehotično i pod prisilom, obično od strane relativno velikih skupina ljudi. Prisilna radna snaga razlikuje se od ropstva po tome što ne uključuje vlasništvo jedne osobe nad drugom, već samo prisilno iskorištavanje rada te osobe. Također će se u ovom radu provesti istraživanje o poznavanju i stavovima o prisilnom radu djece koje je napravljeno na slučajnom odabiru osoba različitih dobnih skupina, različitog spola te stupnja obrazovanja.
Sažetak (engleski)
The subject of this paper are non-free forms of work. The most common forms in this final paper are slavery, prison labor, and forced child labor. The aim of this paper is to indicate that non-free forms of work still exist today, and many people are not familiar with it. All these terms are known in both the international legal systems and the Croatian legal system. International conventions define forced labor as "any form of forced labor imposed under the threat of punishment." This definition includes all types of workers who are in any way subject to forced labor. Whether prisoners from work camps or workers whose employers keep pay or ID fall into the sphere of forced labor. Forced labor, also called slave labor, is a form of labor carried out involuntarily and under duress, usually by relatively large groups of people. Forced labor differs from slavery in a way that it does not involve one person's ownership of another, but only the forced exploitation of that person's labor. This paper will also investigate the knowledge and attitudes about forced child labor made on the random selection of persons of different ages, different gender and educational background.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:132:126076
Studijski programNaziv: Upravni studij
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: stručni
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) javne uprave (bacc. upr.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2020-06-24 14:54:56